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雇用環境改善のための各種助成金のご案内

1 中小企業事業主の皆さまへ  職場意識改善助成金のご案内

 

 山形労働局においては、労働者の生活と健康に配慮するとともに、多様な働き方に対応できるよう、所定外労働の削減や年次有給休暇の取得促進等に取り組む中小事業主を支援するため、「職場意識改善助成金」(職場環境改善コース・所定労働時間短縮コース・時間外労働上限設定コース、テレワークコース)の申請を、受け付けています。

 

【職場意識改善助成金】は、次の4つのコースに分かれており、成果目標の達成状況に応じて、取組の実施に要した費用の一部を助成するものです。

 

「職場環境改善コース」(支給上限額 100万円)

http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/jikan/syokubaisiki.html)へリンク

 

「所定労働時間短縮コース」(支給上限額 50万円)

http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000082311.html)へリンク

 

「時間外労働上限設定コース」(支給上限額 50万円)

 (http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000120692.html)へリンク

  

「勤務間インターバルコース」(支給上限額 50万円) 

http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000150891.html )へリンク

   

「テレワークコース」(支給上限額 150万円)

http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/jikan/syokubaisikitelework.html)へリンク

  

 労働時間等の改善については、社会保険労務士の資格を持つ等の「働き方・休み方改善コンサルタント」によるコンサルティングのサービスも無料で提供しております。是非、お気軽にご利用下さい。

 

  お問合せは 山形労働局 雇用環境・均等室  電話 023-624-8228 まで

 

 

 2 中小企業の皆さまへ  業務改善助成金制度のご案内

  山形労働局においては、事業場内の時間給800円未満の労働者の賃金の引上げに取り組む中小企業を支援するため、「業務改善助成金」の申請を受け付けています。

 この助成金は、 労働能率の増進に資する機器・設備の導入に要した費用の一部を助成するもので、支給上限額は100万円となります。

 (http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/zigyonushi/shienjigyou/03.html)へリンク

 

  お問合せは 山形労働局 雇用環境・均等室  電話 023-624-8228 まで

 

 

3 両立支援助成金制度のご案内

  山形労働局においては、仕事と家庭の両立支援に取り組む事業主等を支援するため、「両立支援等助成金」(事業所内保育施設設置・運営等支援助成金、出生時両立支援助成金、介護支援取組助成金、女性活躍加速化助成金、中小企業両立支援助成金(代替要員確保コース、期間雇用者継続就業支援コース、育休復帰支援プランコース)の申請を受け付けています。

 (http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kodomo/shokuba_kosodate/ryouritsu01/

 

  お問合せは 山形労働局 雇用環境・均等室  電話 023-624-8228 まで

 

 

 4 受動喫煙防止対策助成金制度のご案内

 職場での受動喫煙を防止するために、喫煙室の設置などを行う際に、その費用の一部を助成します。
( http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/anzen/kitsuen/index.html#01 )

 

  お問合せは 山形労働局 労働基準部 健康安全課  電話 023-624-8223 まで

山形労働局 〒990-8567 山形市香澄町3丁目2番1号 山交ビル3階

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